США: Руководители OneTaste Николь Дэдоун и Рейчел Червиц осуждены за принудительный труд

Присяжные федерального суда Бруклина вынесли обвинительный вердикт в понедельник, 9 июня 2025 года, против Николь Дэдоун и Рейчел Червиц, бывшего генерального директора и руководителя отдела продаж, соответственно, компании OneTaste из Сан-Франциско, занимавшейся «оздоровлением». Приговор по обвинению в принудительном труде подводит итог громкому делу, которое разоблачило предполагаемую эксплуатацию сотрудников в организации, позиционировавшей себя как духовную. Обвинения выдвинуты на основании утверждений о психологическом манипулировании, слежке, индоктринации и запугивании, которые использовались для принуждения сотрудников к сверхурочной работе за минимальную или нулевую оплату, что резко контрастирует с имиджем компании, обещавшей самосовершенствование и личностное развитие.

Обвинение представило убедительные доказательства, подробно описывающие предполагаемые принудительные методы, применяемые Дэдоун и Червиц. Три свидетеля показали, что их заставляли стать «кураторами» для Риса Джонса, инвестора OneTaste и бойфренда Дэдоун, выполняя как унизительные сексуальные действия, так и тяжелый физический труд. Эти показания рисуют картину системы, в которой работники систематически лишались справедливой заработной платы и подвергались сильному психологическому давлению, фактически лишая их возможности покинуть компанию. Эта стратегия, согласно юридическому анализу, представляет собой явное нарушение трудового законодательства и является формой современного рабства, перекликающейся с аналогичными делами, связанными с организациями, скрывающими эксплуататорские практики под видом духовных или самопомощнических инициатив.

Довод защиты, основанный на защите Первой поправкой духовных учений OneTaste и отсутствии физического насилия, не убедил присяжных. Это дело подчеркивает важнейшее юридическое различие между свободой вероисповедания и эксплуатацией уязвимых лиц. Хотя Первая поправка защищает свободу вероисповедания, она не защищает незаконные действия, такие как принудительный труд и торговля людьми. Отсутствие физического насилия не отрицало коварной природы предполагаемого психологического манипулирования и контроля, которые эффективно удерживали сотрудников в системе, созданной для извлечения выгоды руководством за счет своих работников.

OneTaste, которая приобрела определенную популярность в середине 2010-х годов благодаря своим занятиям «оргазмической медитацией», включающим специфические сексуальные практики, была продана за 12 миллионов долларов в 2017 году. Последующие журналистские расследования представили ужасающую картину компании, выявив модель поведения, соответствующую секте, извлекающей прибыль из секса. Этот приговор служит важным юридическим прецедентом, подчеркивая трудности преследования дел, связанных со сложными формами принуждения и манипулирования в организациях, которые используют духовную или оздоровительную риторику для маскировки эксплуататорских трудовых практик. Возможное назначение наказания в виде тюремного заключения на срок до 20 лет для каждого подсудимого посылает сильный сигнал о правовых последствиях таких действий.

Долгосрочные последствия этого вердикта выходят за рамки непосредственных последствий для Дэдоун и Червиц. Он поднимает важные вопросы о государственном регулировании в индустрии оздоровления и необходимости надежных механизмов защиты уязвимых лиц от эксплуататорских практик, замаскированных под духовный рост или самосовершенствование. Дело служит предостерегающим примером, побуждая к усилению контроля над аналогичными организациями и потенциально приводя к законодательным изменениям, направленным на улучшение защиты работников в этом часто нерегулируемом секторе. Этот вердикт, вероятно, подтолкнет к дальнейшему расследованию деятельности аналогичных организаций и может привести к переоценке существующих трудовых законов и нормативных актов, призванных противодействовать этим все более изощренным формам эксплуатации.